sexta-feira, 30 de agosto de 2013

DIVULGAÇÃO APRENDIZ PAULISTA - ADMINISTRAÇÃO - TRABALHO A TARDE

E-mail enviado em 30,08
Boa noite Representantes, enviar aos Alunos

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http://mail.mailig.ig.com.br/mail/images/cleardot.gif


Assunto: DIVULGAÇÃO APRENDIZ PAULISTA - ADMINISTRAÇÃO - TRABALHO A TARDE
Data: 30/08/2013 20h48min13s UTC
Prezados(as) Diretores(as) / Professores(as) Orientadores(as) do Programa Aprendiz Paulista, boa tarde

A Sra. Danielle Salve da empresa HABILTEC DISTRIBUIDORA, esta necessitando de  3 alunos do Programa Aprendiz Paulista,  na área de Administração

Período de trabalho: Das 14h às 18h
Benefícios :
Salário mínimo
Convênio Saúde
Convênio Odontológico
Condução

solicitamos realizar a divulgação para os nossos alunos, solicitem para entrar em contato com o numero abaixo:
Rua Fábia, 653 ,CEP 05051-030 Lapa - SP
Tel: (11) 2165-5017 Fax: (11) 2165-5001

Obrigado

Atenciosamente

Raul de Albuquerque
Assistente Técnico Administrativo II
Unidade de Formação Inicial e Educação Continuada

Centro Estadual de Educação Tecnológica Paula Souza

quinta-feira, 29 de agosto de 2013

Vagas de Aprendizes

E-mail enviado em 29.08

Ola Representantes, enviar aos Alunos

Enviadas: Quarta-feira, 28 de Agosto de 2013 17:25
Assunto: Vagas de Aprendizes

Prezados(as) Diretores(as), Professores(as) do Programa Aprendiz Paulista, boa tarde
A Empresa: e-Vertical Tecnologia Ltda. Endereço: Rua do Rocio, 291 – 9 andar – cj 92 – Vila Olímpia – SP , Ramo de atuação: Engenharia de controle e automação ,  necessita de alunos aprendizes para as áreas as seguintes áreas :
2 Técnicos em  Eletroeletrônica
1 Técnico  em Edificações
2 Técnicos Administrativos
1 Técnico em Secretariado
Por favor divulguem para os alunos para entrar em contato com a Srta. Charlinne dos Recursos Humanos para agendar entrevistas no telefone 4302-2707
Atenciosamente
Raul de Albuquerque
Assistente Técnico Administrativo II
Unidade de Formação Inicial e Educação Continuada
Centro Estadual de Educação Tecnológica Paula Souza

quarta-feira, 28 de agosto de 2013

Jovens para participarem do Aprendiz Paulista

28.08 - Envio do e-mail aos Representantes



Boa tarde Representantes enviar aos Alunos, 

++++

Boa tarde Alunos, favor preencher ficha e encaminhar para e-mail romerio.anjos@emprego.sp.gov.br com cópia para mim rosemary.mendoncaig.com.br
Grata, Profa. Rose
---------- Mensagem encaminhada ----------
De: <romerio.anjos@emprego.sp.gov.br>
Data: 28 de agosto de 2013 15:00
Assunto: Enc: Jovens para participarem
Para: rosemary.mendonca@ig.com.br



 
  Olá boa tarde, Prof. Rose!!
 
   Por gentileza me passe os dados dos jovens que estão desempregados com a idade de 16 a 23 anos.
 
   Segue em anexo para abrir o arquivo que está com a ficha, para que os mesmos preencham e me encaminhe de volta.
 
   No aguardo.
 
 
 
 Atenciosamente,
 
 
 Romério Alves Dos Anjos
 Secretaria Do Emprego e Relações Do Trabalho
 Rua Boa Vista Nº 170 - 2º Andar Bloco 5 CEP -
 01014 - 000 - Telefone:(11)3241-7404.
 

PROGRAMA APRENDIZ PAULISTA - ALUNOS DE 1º MÓDULO

Nome da ETEC:
Curso:
Nome:
Data de nascimento:
Endereço:
Telefone:
RG:
CPF:
Email:
 

Vagas para Aprendiz - PANCO

Venha fazer parte da nossa equipe!
Vagas para Aprendiz

Encaminhe o seu currículo para:
Ou
Rua Ministro Hipólito, 868 – Jardim Aracília.
Guarulhos (Bonsucesso) / SP
Enviar seu currículo até dia 06/09/2013, no e-mail acima.


terça-feira, 27 de agosto de 2013

Divulgação estágio técnico Promon 2014

A Promon Engenharia está com as inscrições abertas para o estágio técnico, peço que divulgue o programa em todos os meios disponíveis. Segue o anúncio da vaga. Obrigada pela ajuda!


Programa de Estágio técnico Promon Engenharia 2014
Sobre a Promon
A Promon já desenvolveu importantes projetos na área de infraestrutura no Brasil, como refinarias de petróleo, unidades petroquímicas, plantas siderúrgicas e de mineração, indústrias automotivas e obras civis. A Usina de Itaipu, no Rio Paraná, o Memorial da América Latina, em São Paulo, a Passarela do Samba e a estação de metrô Cardeal Arcoverde, no Rio de Janeiro, fazem do portfólio da empresa.

Por que a Promon?
Desenvolvimento Profissional: As práticas de gestão de pessoas, desenvolvimento e capacitação- que incluem treinamentos, palestras e avaliação de desempenho semestral - valorizam o desenvolvimento de sua carreira, além de favorecerem um alto índice de efetivação.
Mapa de Trajetórias: Por meio do Mapa de Trajetórias, você tem uma visão das oportunidades de desenvolvimento e das carreiras existentes na Promon, permitindo que você trace o seu caminho profissional alinhando o seu interesse às oportunidades que a empresa oferece.
Programa Trajetórias: O conhecimento é a matéria-prima da Promon e o Programa Trajetórias é uma das maneiras de disseminá-lo. Trata-se de um método de capacitação técnica à distância, com conteúdo produzido por profissionais seniores da empresa.
Comitê de Estagiários: Você conta com o apoio de um Comitê, formado por ex-estagiários treinados, que lhe ajuda na integração à empresa e na identificação de oportunidades para seu desenvolvimento profissional.
Projeto de Estágio: Uma oportunidade para você propor melhorias para a empresa e desenvolver competências técnicas e comportamentais, unindo o conhecimento acadêmico adquirido na escola ou na universidade, à experiência de estágio.
Treinamento Comportamental: Treinamento feito especialmente para que você inicie sua carreira profissional com enfoque no desenvolvimento de competências como inovação, empreendedorismo, comunicação e visão sistêmica.
Qualidade de Vida: Horário flexível, incentivo financeiro para a prática de atividade física e um ambiente de trabalho onde seu desenvolvimento profissional e humano é levado a sério.
Dia do Estagiário: Uma oportunidade de conhecer de perto um empreendimento da Promon e de ver o trabalho desenvolvido nos escritórios sair do papel e se tornar realidade.
Para mais informações acesse: http://www.ciadetalentos.com.br/estagiopromon/

Pré requisitos:
§Graduados entre Jul/14 e Dez/15;
§Disponibilidade para estagiar de 20 a 30 horas semanais;
§Cursos Técnicos em: Administração, Eletrônica, Eletrotécnica, Estradas, Processos de Produção, Automação, Edificações, Mecânica e Instrumentação.

 Características que complementam o perfil:
§ Entusiasmo;
§ Espírito empreendedor;
§ Interesse em trabalhar em equipe.
 Remuneração e Benefícios:
§ Bolsa auxílio compatível com o mercado;
§ Plano Médico e Odontológico;
§ Vale refeição;
§ Incentivo financeiro para prática de atividades físicas;
§ Carga horária e horário de estágio flexíveis.
 Local de Estágio:
§ São Paulo;
§ Rio de Janeiro.
Etapas do Processo:
§ Inscrições online e Teste Online - Teste T.E.R.P (Raciocínio Lógico) de 09/08 a 23/09;
§ Dinâmica de Grupo (1ª quinzena de Outubro);
§ Entrevistas Coletivas (2ª quinzena de Outubro e 1ª quinzena de Novembro);
§ Entrevista com Gestores (Mês de Novembro);
§ Início do Programa – Fevereiro.

Inscrições Abertas até 23 de setembro de 2013
  

Atenciosamente.

Ana Claudia Almeida
Atração
Cia de Talentos
(+5511) 5112 3322

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Brasil . México . Argentina

PROGRAMA JOVEM APRENDIZ PAULISTA - OAS


quarta-feira, 7 de agosto de 2013

DIVULGAÇÃO DAS VAGAS PROGRAMA APRENDIZ PAULISTA

A empresa KRONA TECH está contratando aprendizes. Se você quer participar do processo seletivo e atende ao perfil abaixo, entre em contato conosco URGENTE!


CURSO – LOGISTICA – 9 vagas
PERFIL – Sexo Indiferente, de 17 a 23 anos – 1º  e 2º módulo 
SALÁRIO MÍNIMO - HORA (4 horas de trabalho, pela manhã ou à tarde)
BENEFÍCIOS – Vale transporte, 13º salário, férias, FGTS (regime CLT- registro em carteira profissional)

LOCAL DE TRABALHO – Guarulhos – Parque Novo Mundo

Encaminhar urgente currículos para  o e-mail: 
luciano.santos@emprego.sp.gov.br

SECRETARIA DO EMPREGO E RELAÇÕES DO TRABALHO DO ESTADO DE SÃO PAULO
TELEFONE: (11) 3241-7422 / 3241-7417 / 3241-7444 – EMAIL: aprendizpaulista@emprego.sp.gov.br